Надмірна кваліфікація працівників на Кіпрі: гендерна нерівність
Згідно з даними Eurostat у 2023 році на Кіпрі було зафіксовано значну кількість надмірно кваліфікованих працівників, як місцевих, так і з інших країн ЄС та третіх країн. Кіпр мав другий за величиною показник у ЄС.
Різниця між чоловіками та жінками у відсотку надмірно кваліфікованих працівників була значною і не на користь жінок. На Кіпрі відсоток надмірно кваліфікованих жінок з третіх країн був на 15,8% вищий, ніж у чоловіків, а серед громадян інших країн ЄС – на 12,6%. Для кіпріотів цей показник був на 5% вищий у жінок, ніж у чоловіків.
Загальний відсоток надмірної кваліфікації на Кіпрі для громадян третіх країн становив 39,3%, для громадян інших країн ЄС – 43,1%, а для кіпріотів – 27,5%. У всіх категоріях у 2023 році спостерігалося зниження порівняно з 2022 роком.
Джерело Сyprustimes